विकलांग लोगों के अंतर्राष्ट्रीय दिवस पर भारत की सबसे बड़ी एल्यूमिनियम उत्पादक कंपनी वेदांता एल्यूमिनियम ने भारत के मैन्युफैक्चरिंग क्षेत्र में विविधता, समानता और समावेशन को बढ़ावा देने की अपनी प्रतिबद्धता दोहराई है। वर्तमान में कंपनी ने बहुत से विकलांग व्यक्तियों को अपने प्रचालनों में नियुक्त किया हुआ है। इस दिवस पर कंपनी ने कई पहलें की जिनका लक्ष्य था विकलांग लोगों के सामने पेश आने वाली विभिन्न चुनौतियों के बारे में जागरुकता बढ़ाना और यह बताना कि उनकी खास जरूरतों की समानुभूति रखते हुए कैसे इस दुनिया को अधिक समावेशी बनाया जा सकता है। इस विषय पर वेदांता एल्यूमिनियम की कोशिश इसलिए भी खास है क्यूंकि हैवी इंजीनियरिंग, धातु व मैन्युफैक्चरिंग के क्षेत्रों में बहुत पेचीदा कार्य शामिल रहते हैं।

वेदांता एल्यूमिनियम में विकलांग पेशेवरों को विषय के विशेषज्ञों द्वारा खास प्रशिक्षण दिया जाता है ताकि वे अपनी जिम्मेदारियों को बेहतरीन तरीके से निभा सकें। इन लोगों में विभिन्न कठिनाईयों का सामना कर रहे व्यक्ति शामिल हैं जिसमें दृष्टि हीनता से लेकर चलने-फिरने की मुश्किलें शामिल हैं। इन्हें रणनीतिक रूप से ऐसे दायित्व सौंपे गए हैं जो उनके विशेष कौशल के अनुसार हैं; जिनमें कमर्शियल, मानव संसाधन, सुरक्षा, हाउसकीपिंग, स्टोरकीपिंग व कारपेंट्री शामिल हैं।

विकलांग लोगों के अंतर्राष्ट्रीय दिवस पर कंपनी ने जो कार्यक्रम आयोजित किए उनमें समुदाय  को जागरुक करने और कर्मचारियों को संवेदनशील बनाने वाले, दोनों पहलू शामिल थे। झारसुगुडा स्थित अपने मेगा एल्यूमिनियम स्मेल्टर में वेदांता एल्यूमिनियम ने विकलांग कर्मचारियों, उनके परिवार के सदस्यों और उनकी टीम के सदस्यों के मध्य संवाद कार्यक्रम का आयोजन किया गया। इस जानकारीपूर्ण सत्र के दौरान विकलांग कर्मचारियों ने इन कठिनाईयों  के साथ जीने के अपने अनुभव साझा किए, इससे यह सुनिश्चित हुआ कि वहां आए सभी लोगों को उनकी चुनौतियों और विजयों की गहरी समझ प्राप्त हुई और उन्होंने यह भी समझा कि अपने कार्यस्थल को ज्यादा समावेशी बनाने के लिए हर व्यक्ति किस तरह अपनी भूमिका निभा सकता है। झारसुगुडा जिला प्रशासन के सहयोग से कर्मचारियों एवं समुदाय के सदस्यों की सक्रिय भागीदारी के साथ एक जागरुकता वाकाथॉन भी आयोजित की गई।